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La ville de Saint-Priest (Commune) B EM-60706
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Secteur Petite Enfance, « Etablissement d'accueil collectif »
Missions :
Sous l'autorité du responsable de la structure petite enfance vous serez chargé(e) de :
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement,
- Elaborer et mettre en ?uvre des projets pédagogiques,
- Gérer la relation avec les parents ou les substituts parentaux,
- Animer des groupes de réflexion,
- Animer et mettre en ?uvre des activités éducatives,
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants,
- Participer à la formation et à l'encadrement des stagiaires,
- Participer à la gestion administrative (Ex : Inscription d'une famille en occasionnelle sur informatique, Réajustement d'un planning du personnels en l'absence de la directrice, Rédaction de document informatique?),
- Participer à la continuité de direction,
Horaires de Travail : Selon les règles en vigueur au sein de la collectivité et du service définies dans le cadre de l'accord ORTT.
Traitement : Traitement indiciaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année.
Compétences requises :
- Aptitude à travailler en équipe,
- Capacité à conduire des projets,
- Capacité à créer et instaurer avec les enfants, les parents et le personnel de la structure des liens de qualité,
- Connaissance de l'enfant et de son environnement familial,
- Connaissances institutionnelles dans le domaine de la petite enfance,
- Esprit méthodique et organisé,
Relations fonctionnelles :
- Des intervenants au sein de la structure,
- Les partenaires dans le cadre du projet social,
- Les partenaires ponctuels (parents, associations?),
VILLE DE SAINT PRIEST
Direction des Ressources Humaines
Place Charles OTTINA
BP 330
69801
SAINT PRIEST CEDEX
Email : emploi-formation@mairie-saint-priest.fr
Date de mise en ligne : 08/03/2010.
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