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Offre d'emploi

Chef de service Administration du personnel H/F

La ville de Bois Colombes (Commune)

Hauts-de-Seine (92)

A, B

68784

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Dans le cadre de la réorganisation de la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge, sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, de veiller à la fiabilité, à la sécurité juridique et comptable des actes délivrés par le service. Vous aurez également pour mission d'encadrer les agents placés sous votre responsabilité.
Vous participerez à la mise en place et à la gestion du pilotage de la masse salariale, à la gestion et au suivi budgétaire ainsi qu'à la mise en place de procédures et d'outils de gestion et d'organisation du service. Vous en assurerez le suivi et l'animation.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Encadrer les agents placés sous votre responsabilité, organiser le travail, contrôler son exécution,
- Animer le dialogue, la concertation au sein du service,
- Mettre en place et alimenter des outils de gestion, de pilotage et de suivi de l'activité du service et en assurer l'évaluation,
- Veiller au respect de la réglementation et des procédures du secteur, contrôler la conformité et l'opportunité des actes et des procédures du service,
- Mettre en ?uvre les réformes statutaires en lien avec la Directrice et son adjointe,
- Concevoir, mettre en place et alimenter des indicateurs de suivi et d'alerte, des tableaux de bord et de suivi de la masse salariale,
- Gérer et mettre à jour le tableau des effectifs,
- Procéder à des calculs de coûts à la demande des directions partenaires et de la Direction Générale,
- Piloter les opérations de contrôle de la paie,
- Participer à l'organisation et au déroulement des élections professionnelles,
- Procéder aux consultations de dossiers (autres que disciplinaires),
- Gérer et assurer le suivi des dossiers chômage, en cas d'absence du référent « gestion collective »,
- Conseiller et informer l'ensemble des services et agents qui en font la demande.

Compétences requises :
- Maîtrise de la réglementation applicable à l'activité et l'environnement juridique des collectivités territoriales ;
- Maîtrise des outils bureautiques et connaissance des bases des logiciels applicatifs ;
- Compétences managériales et organisationnelles,
- Connaissances des problématiques des Ressources Humaines.
Qualités nécessaires :
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
- Disponibilité vis-à-vis du cadre auprès duquel il travaille ;
- Autonomie, organisation et méthode ;
- Diplomatie, aisance dans la relation humaine, assurance et fermeté ;
- Sens des responsabilités et des fonctions de direction.
Conditions d'exercice :
Niveau de diplôme : BAC + 3 spécialité Collectivités Territoriales (comptabilité, RH)
Grade : Rédacteur confirmé ou attaché.
Rémunération : Rémunération indiciaire + RI + 13ème mois.

Ville de Bois-Colombes
15, rue Charles Duflos
92270 BOIS-COLOMBES
Tél. : 01.41.19.83.00
Fax : 01.41.19.83.34
Email : drh@bois-colombes.com

Date de mise en ligne : 04/08/2010.

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