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Assistant technique H/F

INRAP - Institut National de Recherches Archéologiques Préventives (EPCI)

Paris (75)

B, C

102494

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Catégorie
Administrative
Filière
1 poste à pourvoir par voie de recrutement - CDD de 10 mois
Modalités
Saint Orens ou Montauban
Affectation
17 février 2012
L'assistant technique devra assurer sous l'autorité de l'adjoint administrateur et en lien avec les adjoints scientifiques et techniques, la préparation et le suivi technique des chantiers et le respect des règles de sécurité.
Fonction
Préparer les chantiers :
- Assurer l'étude technique des opérations, en tenant compte des contraintes environnementales et de sécurité ;
- Assurer des visites préalables de terrain pour en vérifier la disponibilité et les conditions d'accès,
- Aider à l'élaboration du cahier des charges techniques et au chiffrage des besoins ;
- Evaluer les moyens logistiques, mécaniques et les équipements spéciaux (blindages, échafaudages, etc.) ;
- Proposer, en relation avec le CSP, des modes opératoires pour réaliser en sécurité les travaux, notamment de terrassement tout en respectant les contraintes de l'archéologie ;
- Négocier avec les fournisseurs ;
- Veiller à la bonne mise en oeuvre des marchés cadres relevant de son activité
Assurer le suivi des travaux :
- Veiller à la mise en place opérationnelle des infrastructures d'accueil des personnels sur chantier,
- Veiller à ce que les conditions techniques du démarrage du chantier soient remplies,
- Assurer des visites de terrain pour vérifier les prestations techniques mises à disposition sur les chantiers ;
- Assister les responsables d'opérations dans la mise en oeuvre de ces prestations.
Elaborer, informer, prévenir :
- Diffuser au responsable d'opération les informations techniques nécessaires à l'élaboration des notes techniques de sécurité et du document support de prévention (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé, plan de prévention, etc.).
Les fonctions décrites ci-dessus correspondent aux principales fonctions prévues pour ce poste, elles peuvent faire l'objet d'adaptations en fonction des besoins de service.
1 poste est à pourvoir en CDD de 10 mois par voie de recrutement externe.

Niveau de diplômes requis :
- DUT ou BTS ou titre ou diplôme français ou étranger au moins équivalent,
ou
- Baccalauréat ou diplôme français ou étranger équivalent et 2 années d'expérience professionnelle dans des fonctions similaires.
Diplômes obtenus de préférence dans le domaine technique (bâtiment, travaux public, génie civil).
Compétences et expériences requises :
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer
- Sens de l'analyse, de l'organisation et aptitude au dialogue
- Capacité à négocier avec des prestataires.
- Permis de conduire obligatoire

Email : service-recrutement-cdd@inrap.fr

Date de mise en ligne : 02/02/2012.

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