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Offre d'emploi

CHARGE(E) DE MISSION SCoT H/F

CC DU JOVINIEN (Communauté de Communes)

Communauté de communes du Jovinien (CCJ) Etablissement public de coopération intercommunale comptant 23 262 habitants répartis sur 19 communes dont Joigny (10 000 hab. environ), la Communauté de communes du Jovinien et la ville de Sens constitue un pôle économique et urbain majeur du nord Bourgogne en lien étroit avec l'Ile-de-France. La CCJ met à disposition une partie de ses équipes pour piloter le PETR du Nord de l'Yonne constitué le 21/11/2014 : Pôle d'Equilibre Territorial et Rural composé de 5 EPCI, 117 communes et de plus de 130 000 hab. Le PETR est identifié comme la structure porteuse du SCoT prescrit depuis le 13/05/2015. Le PETR vient de débattre du PADD du SCoT fin septembre et travaille actuellement sur les premiers éléments du DOO. A ce titre, la collectivité recherche un(e) chargé(e) de mission pour l'accompagner dans la mise en ?uvre et l'animation du SCoT puis dans son application et son évaluation. Il doit poursuivre la construction du projet de territoire en le traduisant en orientations et objectifs à atteindre d'ici 15/20 ans. La démarche d'élaboration doit donc permettre une approche transversale (habitat, économie, environnement, déplacement, paysage, énergie, ...), mais aussi être en prise avec les réalités et les projets locaux, tout en les accompagnant pour qu'ils soient cohérents avec la vision à long terme du territoire.

Yonne (89)

A

247079

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(grade Ingénieur ou Attaché)
Missions : Sous l'autorité de la directrice générale des services de la Communauté de Communes du Jovinien et de la ville de Joigny, et en lien étroit avec les coordinateurs du PETR et son président, le chargé de mission SCoT assurera les tâches suivantes :
La préparation, l'animation et le suivi de la procédure d'élaboration du SCoT (volet administratif, financier et réglementaire) en articulation avec les politiques supra-territoriales (SRADDET notamment), les SCoT voisins ou organisation urbaines périphériques, les projets et démarches intercommunales du territoire ;
La coordination et le suivi des missions du prestataire (veiller au respect des délais de la mission, l'adéquation de la prestation au cahier des charges et des objectifs du SCoT ...) ;
La conception, la rédaction et l'animation de supports de communication (lettre d'informations, flyers, etc) ;
La préparation et l'animation des instances de gouvernance qui seront mises en place (bureau et comité syndical, comité de pilotage, comité technique) ;
La préparation, l'organisation et l'animation des réunions et temps de concertation : ateliers thématiques, ateliers territoriaux... ;
L'animation et la coordination des contributions internes de l'équipe PETR et CCJ concernées par les enjeux et les objectifs du SCoT ;
Assurer le lien entre l'ensemble des partenaires du territoire : collectivités, conseil régional, conseil départemental, services de l'Etat, CDPENAF, chambres consulaires, acteurs locaux, associations ;
Suivre les projets de développement et les documents d'urbanisme (PLUi) sur l'ensemble du PETR pour assurer la cohérence et la compatibilité avec le SCoT et remettre un avis quand celui-ci est requis (rédaction d'une analyse technique et formulation d'avis) ;
Assurer l'instruction des demandes de dérogation pour l'ouverture à l'urbanisation en l'absence de SCoT ;
Définir des indicateurs de suivi pour assurer l'évaluation du SCoT, gérer des tableaux de bord et réaliser des cartes thématiques ;
Suivre l'étude lancée en collaboration avec la DDT et le PETR du Grand Auxerrois sur les interactions entre l'Yonne et le Grand Paris ;
La participation au groupe restreint SCoT/PLUi/PNR dans le cadre de l'élaboration du SRADDET ;
Créer une veille juridique et technique.

Profil : Bac +4/5 dans le domaine de l'urbanisme, de l'aménagement du territoire et/ou du développement local,
Savoir-faire :
Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, PowerPoint) et cartographiques : QGIS
Excellentes capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
Permis B et véhicule
Savoir-être : Bon relationnel. Capacité à créer et animer un réseau partenarial. Force de conviction et pédagogie pour impliquer les élus dans la formalisation du projet. Aptitude à la communication et au travail d'équipe. Autonomie, sens de l'initiative et de l'organisation.
Déplacements sur le territoire et réunions en soirée.
Date limite de dépôt des offres : 15/12/2018
Rémunération : Statutaire + chèques restaurant + collectivité affiliée au CNAS.
Recrutement par voie contractuelle. Poste à temps complet localisé à JOIGNY.

Candidature à adresser au :
Président de la Communauté de Communes du Jovinien
11 Quai du 1er Dragons
89300 JOIGNY

Date de mise en ligne : 08/11/2018.

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