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Le conseil régional d'Aquitaine (Conseil Régional) A 65794
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FILIERE : Administrative
CADRE D'EMPLOIS : Attachés territoriaux
AFFECTATION :
Pôle : Administration Générale
Direction : Commande Publique
Service : Marchés publics
Poste basé à Bordeaux
Date limite de dépôt des candidatures : le 23 juin prochain (cachet de la poste faisant foi)
PLACE DU POSTE :
Sous l'autorité du Directeur de la Commande Publique
MISSION PRINCIPALE :
L'agent conçoit les contrats publics et les dossiers de consultation. Il conseille les services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques. Il gère administrativement les marchés publics en liaison avec les services concernés.
L'agent dirige, coordonne et anime l'équipe placée sous son autorité hiérarchique. Il planifie et supervise les missions de son équipe et s'assure de la qualité des services rendus.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Management du service
- Animation et pilotage de l'équipe (5 personnes)
- Pilotage, exécution et évaluation des projets du service
- Gestion budgétaire, administrative et des ressources humaines
- Anticipation et coordination des activités du service des marchés publics
- Rédaction de notes et guides de procédures en matière de commande publique
- Activité de conseil aux services
- Rédaction des cahiers des charges et des pièces administratives
- Organisation et animation des commissions d'appel d'offres et des commissions internes dédiées aux marchés publics
- Veille juridique et prospective
FONCTIONS D'ENCADREMENT : oui
Si oui, nombre d'agents encadrés : 5
CONNAISSANCES ET SAVOIR-FAIRE NECESSAIRES :
- Très bon niveau de pratique du code des marchés publics et de l'ensemble des règles relatives à la commande publique
- Maîtrise de l'outil bureautique et des techniques de communication dématérialisées sécurisées
- Connaissances des principes fondamentaux des finances publiques
- Qualités rédactionnelles et d'expression orale
SAVOIR ETRE REQUIS :
- Sens du travail en équipe, de l'écoute, de l'animation et de la concertation
- Esprit de synthèse, rigueur, organisation et méthode
- Sens des responsabilités et des priorités
ORGANISATION ET HORAIRES DE SERVICE ENVISAGES : Poste à temps complet (base 35h)
Particularités éventuelles : disponibilité et réactivité dans l'exercice des missions.
Date limite de dépôt des candidatures : le 23 juin prochain (cachet de la poste faisant foi)
STEP
Ressources Humaines
Technopôle Hélioparc
2 av. du Président Pierre Angot
Email : candidatures.cra@step-sa.fr
Date de mise en ligne : 04/06/2010.
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