Offre d'emploi

DIRECTEUR PETITE ENFANCE ET VIE SCOLAIRE (H/F)

Collectivité : La ville de Cachan (Commune) Département : Val-de-Marne (94) Cadre d'emploi : A Code annonce : 101263 Métiers : Social

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Mission : Grade : ATTACHE TERRITORIAL (recrutement titulaire ou contractuel)
Direction - Service : DIRECTION PETITE ENFANCE ET VIE SCOLAIRE
Sous l'autorité du Directeur Général des Services et en lien avec les élus des différents secteurs, le Directeur petite enfance et vie scolaire participe à la définition et au pilotage des projets des trois services de sa direction : affaires scolaires (école, garderies, études), petite enfance et restauration / entretien / gardiennage scolaire. Il encadre et organise les services et équipements rattachés à sa direction.
FONCTIONS ET ACTIVITES
DIRECTION
Assistance et conseil de la direction générale et des élus.
Participation active à l'équipe de direction générale.
Management et animation des équipes.
Coordination des projets transversaux et projets de service de la direction.
Suivi de l'élaboration et de l'exécution du budget de la direction en lien avec les responsables de service.
Suivi et évaluation des politiques engagées et des projets de la direction.
AFFAIRES SCOLAIRES - 11 écoles (6 maternelles et 5 élémentaires)
Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'enfance, jeunesse et éducation.
Conception et pilotage de projets enfance, jeunesse et éducation.
Coordination des relations avec les écoles et suivi des conseils d'école.
Pilotage de la veille éducative avec les collèges
RESTAURATION/ ENTRETIEN/ GARDIENNAGE - 120 agents de terrain
Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective.
Participation à la définition de la démarche qualité dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Suivi d'une veille technique et réglementaire en matière de restauration collective.
PETITE ENFANCE - 2 crèches (60 berceaux), une halte garderie (20 berceaux), un relais d'assistantes maternelles
Participation à la définition et au pilotage des projets de la petite enfance.
Suivi des relations avec les partenaires petite enfance
Conduite du projet d'ouverture d'une structure multi-accueil (60 berceaux).

Profil : SAVOIR
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance des politiques éducatives et de la réglementation afférente
Connaissance des enjeux et de l'évolution du cadre réglementaire de la restauration collective
Connaissance du cadre réglementaire, des enjeux et de l'évolution des politiques publiques enfance, jeunesse et éducation
Très bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
SAVOIR - FAIRE
Solides compétences en matière organisationnelle et managériale
Capacité à coordonner l'action d'équipes pluridisciplinaires et à mener à bien les projets transversaux
Compétences en gestion administrative et budgétaire
Savoir anticiper, décider, arbitrer
APTITUDE / QUALITE
Disponibilité
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Etre force de proposition
Lieu de travail : Hôtel de Ville de Cachan - Square de la libération - CACHAN
Temps de travail : 37 H 30 HEBDOMADAIRES / 18 RTT
Contacts : Direction des Ressources Humaines 01.49.69.69.32/ 38
PRISE DE FONCTION AVRIL 2012

Contact : VILLE DE CACHAN
DRH
Hôtel de Ville
Square de la Libération
BP 130
94234 CACHAN CEDEX
Email : drh-recrutement@ville-cachan.fr

Date de mise en ligne : 16/01/2012.

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