Offre d'emploi

RESPONSABLE DU SERVICE LOGEMENT (h/f)

Collectivité : La ville de La Courneuve (Commune) Département : Seine-Saint-Denis (93) Cadre d'emploi : A Code annonce : 101370 Métiers : Technique Urbanisme

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Mission : Recrutement de préférence par voie de mutation / détachement ou inscription sur liste d'aptitude
cadre d'emplois des attachés territoriaux
Directement rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe chargée du pôle Solidarité, vous serez chargé(e) de l'application de la politique d'attribution de logement et du droit au logement. Vous assurerez le suivi de la mise en ?uvre du protocole signé avec les bailleurs sociaux.
En étroite collaboration avec l'agglomération, vous veillerez au respect d'une offre mixte de logements.
ACTIVITES PRINCIPALES
Développement des partenariats, participation aux projets de la communauté d'agglomération relevant de la question du logement
-Animation, évaluation et développement du protocole de partenariat signé en 2009 entre la ville et les organismes Hlm présents sur son territoire (23 en nombre).
-Coordination des interventions du service avec les partenaires communaux, communautaires (notamment la direction Habitat - Pôle Habitat Neuf et Social) et autres.
-Participation aux groupes de travail communautaires en lien avec la question du logement et le PLH communautaire (groupe de travail habitat mensuel, observatoire de la demande du logement social, projet de logement pour les ménages vulnérables, logement spécifique...).
Encadrement du service et Conduite opérationnelle du projet de service
-Encadrement du service en lien avec le cadre intermédiaire responsable de l'unité des agents d'accueil
.Elaboration du projet de service et du bilan d'activités annuel.
.Traitement des demandes de logement complexes : recherche de solutions adaptées en partenariat avec les bailleurs, services sociaux et associations compétentes.
-Participation et suivi des audiences hebdomadaires de l'ajointe au maire chargée du logement
.Participation à la programmation des opérations neuves, des opérations acquisition-amélioration, des réhabilitations par une définition des besoins.
.Analyse de la demande de logement, de l'offre disponible et proposition de pistes d'actions.
.Actions de relogement menées dans le cadre du renouvellement urbain ou de l'action contre l'habitat indigne (notamment en lien avec le protocole de lutte contre l'habitat indigne signé entre l'Etat, Plaine Commune et la ville).
.Animation des réunions mensuelles avec les nouveaux demandeurs de logement social.
Gestion et participation au sein de la ville
-Aide à la réflexion et à la décision des élus et de la direction générale
-Rédaction de notes, rapports au bureau et conseil municipal
-Participation aux projets de la ville (nouveau projet d'administration, mise en ?uvre du guichet d'accueil unique...)

Profil : COMPETENCES REQUISES
-Diplôme de niveau II
-Connaissance des politiques du logement et du contexte du logement social
-Outil informatique (logiciel Business Object)
-Expérience dans le domaine du logement et de l'habitat
-Aptitude à l'encadrement
-Conduite de réunions
QUALITÉS REQUISES
-Très bon relationnel avec tout public
-Autonomie, rigueur
-Sens des initiatives et de la responsabilité
-Travail en équipe et esprit de communication
-Discrétion professionnelle
35 heures hebdomadaires
Régime indemnitaire
Prime annuelle
Développement des compétences et évolution de carrière assurés dans le cadre d'un plan de formation ambitieux
Comité d'Action Sociale et Culturelle
Prestations sociales
Adresser lettre de motivation + C.V au plus tard le 08/02/12

Contact : Ville de la Courneuve
HOTEL DE VILLE
Avenue de la République

93120 LA COURNEUVE
Email : recrutement@ville-la-courneuve.fr

Date de mise en ligne : 17/01/2012.

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